Het denken over gezondheid, zorg en welzijn is vaak ziektegericht, ziekenhuisgericht en arts-gericht in plaats van persoons- en gemeenschapsgericht. Zorgsystemen zijn daardoor vaak slecht toegerust op de uitdaging om met relatief minder meer te doen. Het opnieuw inrichten van systemen vraagt om een andere logica, een manier van denken en handelen waarin gezondheid, zorg en welzijn een integraal onderdeel van het leven worden in plaats van een reeks los van elkaar staande ontmoetingen met het gezondheidszorgsysteem.
Naar Duurzame en Toegankelijke Persoonsgerichte Zorg
Wellbeing @ Work
Ontdek wat wij doen
Over ons
Onze onderzoeksthema's
Ontmoet onze directeurs
Lianne Cremers (links) bestudeert langdurige crisissituaties en welzijn, via visuele antropologie (ethnographische films en kunst) en organisatiestudies. Ze onderzoekt reacties op COVID-19 in scholen en verpleeghuizen en bekijkt organizationeel trauma.
Sierk Ybema (rechts) onderzoekt veranderingsprocessen en samenwerking. Hij analyseert hoe actoren betekenis geven aan situaties en met elkaar omgaan, en onthult de dynamiek van samenwerking.
![](https://assets-us-01.kc-usercontent.com:443/d8b6f1f5-816c-005b-1dc1-e363dd7ce9a5/9a2000ec-c4c9-40be-aa81-ead6d0655272/Health%2C%20Care%20and%20Well-being_Persoon%20aan%20het%20woord.png)
Nieuws
Uitgelicht onderzoek
Over ons
Maak kennis met het team van het Wellbeing @ Work Lab!
dr. Duco Bannink
Associate Professor
Cato Janssen, MSc
PhD candidate
dr. Galina van der Weert
Assistant professor
prof. dr. Sierk Ybema
Professor, Co-Director Wellbeing @ Work Lab