Aan de ene kant hebben we een breed bewustzijn nodig over de collectieve problemen waar we voor staan. De SDG's van de VN zijn een nuttig kader voor zowel bewustwording als voor het opbouwen van samenwerkingsverbanden en partnerschappen om de duurzaamheidsdoelen te bereiken. Daarnaast moeten individuen en instellingen begrijpen dat het in hun eigen belang is om bij te dragen aan inspanningen voor duurzaamheid en de wereld voor iedereen duurzaam te maken. Dit is de grootste uitdaging, het kortetermijndenken van mensen te veranderen. Het is niet gemakkelijk om individuen en bedrijven te motiveren om op een lange termijn te denken wanneer zij voortdurend in een harde concurrentiestrijd met anderen verwikkeld zijn en geloven dat hun positie in deze brede maatschappelijke concurrentiestrijd op het spel staat, waardoor zij het zich niet kunnen veroorloven tijd en middelen te besteden aan duurzaamheidsinspanningen. Aan de ene kant moeten we hen dus laten zien dat dit niet het geval is. Dat persoonlijke en zakelijke belangen perfect kunnen worden afgestemd op duurzaamheidsdoelstellingen en -inspanningen. Het is essentieel dat ze begrijpen dat gezien het tempo waarin onze duurzaamheidsproblemen zich versnellen, het niet langer een abstracte toekomst is die wij moeten redden. Maar dat het essentieel is om op middellange of zelfs korte termijn in actie te komen en zoveel mogelijk mensen en instellingen zover te krijgen dat zij hun gedrag veranderen.
Welke studenten komen hierop af en wat zijn de valkuilen die ze tegenkomen als ze op pad gaan?
Dit jaar werd de cursus aangekondigd als een leiderschapscursus voor duurzaamheid, dus studenten uit de hele SBE die duurzaamheid belangrijk vinden, schreven zich in voor de cursus. 150 Studenten meldden zich aan en 138 hebben de cursus afgerond. Dit is een enorm aantal voor een keuzevak, en het laat zien dat de nieuwe generatie businessstudenten zeer betrokken is bij duurzaamheid, klimaatactie en sociale verantwoordelijkheid. Dit is zeer bemoedigend en geeft ons veel hoop en motivatie om ons doel na te streven, namelijk de duurzaamheidstransitie versnellen door studenten en organisaties te betrekken met behulp van onderwijsinstrumenten. Wat de valkuilen voor de studenten betreft, denk ik dat een grote uitdaging dit jaar (en vorig jaar) de corona-crisis was, hoe je je eigen motivatie kunt behouden en hoe je bedrijven kunt motiveren om voor positieve sociale verandering te kiezen in tijden van isolement en onzekerheid. Wanneer mensen en organisaties alles op alles moeten zetten om gewoon 'vol te houden' en door te gaan. En dan gaat het om financiële en emotionele aspecten.
