Cursusbeschrijving
Deelnemers verdiepen hun kennis van leiderschapskwaliteiten en -vaardigheden, in combinatie met een grondige oefening van vaardigheden zoals empathie, sociale effectiviteit, beïnvloeding, presentatievaardigheden, en het omgaan met en gedijen in paradoxale situaties. Ze raken vertrouwd met de toepassing van verschillende leiderschapsstijlen in de praktijk, met modellen voor het motiveren van medewerkers, het opbouwen en leiden van effectieve teams, het belang van context en cultuur in leiderschap, macht en politiek binnen organisaties, praktische benaderingen van netwerken, het leiden van verandering, gender en ethiek in leiderschap. Ze zullen zich meer bewust worden van hun eigen waarden en voorkeuren, persoonlijkheid en karakter, en zullen kennis en hulpmiddelen verwerven voor zelfleiderschap, waaronder onderwerpen als stress en burn-out, het impostorsyndroom en psychologisch kapitaal. Ze zullen het creëren van betekenis en het vertellen van verhalen niet alleen als praktische vaardigheden, maar ook als leiderschapskaders verinnerlijken, en zullen uiteindelijk hun eigen persoonlijke ‘leiderschapsontwikkelingsfilm’ opbouwen.
Lees hieronder verder voor meer informatie.
