Omdat er een beperkt aantal studenten mag worden voorgedragen voor de ECHO Awards, werken we bij de VU met een VU-brede interne selectieronde. Elke faculteit mag voor deze VU-brede interne selectieronde 2 kandidaten aandragen. Bij meer gegadigden bepalen de faculteiten zelf welke 2 kandidaten ze voor de VU-brede selectieronde aandragen.
Let op: voordrachten die buiten de faculteiten om voor de VU-brede selectieprocedure worden aangeleverd worden niet in behandeling genomen door de jury.
Het is dus belangrijk dat geïnteresseerde studenten zich bij hun faculteit melden, zodat de faculteit kan inventariseren hoeveel studenten voorgedragen willen worden en of er binnen de faculteit nog een selectie moet plaatsvinden. Hoe de selectie tot stand komt mag de faculteit zelf bepalen. Vraag bij je faculteit naar de interne procedure.
Bij voordracht voor de VU-brede interne selectieronde moeten de faculteiten en studenten de volgende documenten aanleveren:
- Volledig ingevuld voordrachtsformulier (Let op: ingevuld door de facultaire contactpersoon die de student voordraagt, bijv. een docent, opleidingsdirecteur, faculteitsbestuurder of beleidsmedewerker. Het is niet de bedoeling dat studenten dit formulier zelf invullen!).
- Een persoonlijke motivatiebrief van de voorgedragen student (zie richtlijnen motivatiebrief ECHO).
- Een CV van de voorgedragen student.
Het voordrachtsformulier en de richtlijnen voor de motivatiebrief van 2024 zijn te vinden en te downloaden op de website van ECHO: https://echo-net.nl/echo-award/voordrachtsprocedure/